據(jù)了解，網絡培訓與評價系統(tǒng)具有九大特色功能，如實現(xiàn)了與公司人資系統(tǒng)的實時對接，對員工能力發(fā)展的指引，基于員工崗位勝任能力的培訓與評價，員工培訓與評價的互通等功能；搭建了強大的資源整合、共享和配置平臺，以及樂學易用的員工學習、互動和交流平臺；幫助直線管理者發(fā)揮對培訓評價的主導作用，幫助業(yè)務人員輕松、高效地辦理各項業(yè)務工作，合理配置現(xiàn)有培訓與評價資源。系統(tǒng)投入運行后，將建成全網員工學習發(fā)展中心、培評業(yè)務實施中心和培訓評價資源共享中心為一體的信息化平臺，全面支撐31萬員工的在線培訓學習，提升員工業(yè)務技能水平，助力員工職業(yè)生涯發(fā)展。

 

員工招聘系統(tǒng)（V2.0）是全網統(tǒng)一的招聘平臺，直接面向全社會開展公司招聘工作，全方位地為廣大畢業(yè)生、社會人才服務，同時也是展示公司企業(yè)形象的一個良好窗口。該系統(tǒng)開發(fā)實現(xiàn)了招聘計劃管理、信息發(fā)布、簡歷投遞、志愿填報、簡歷篩選、考核測評、信息查詢、考核錄用等業(yè)務功能，與國內其他企業(yè)的員工招聘系統(tǒng)相比，功能更全面，技術更先進，實現(xiàn)了員工招聘業(yè)務的全過程管理，滿足公司網、省、地、縣四級單位的統(tǒng)一應用的需求。

 

據(jù)悉，公司人力資源管理信息主系統(tǒng)將力爭11月底上線試運行。屆時，公司人力資源“1+2”系統(tǒng)將全部完成上線試運行工作，并于明年年底前完成全網推廣應用。  吳思